(P) Definiţia bullying-ului pentru o nouă lege în România

În cadrul campaniei de prevenire a bullying-ului, iniţiată în 2017 de Asociaţia Păinţilor Isteţi şi Itsy Bitsy FM, a avut loc la sediul Autorităţii Naţionale pentru Protecţia Drepturilor Copilului şi Adopţie o nouă dezbatere, care a avut ca obiectiv definirea cât mai clară a termenului şi fenomenului de bullying. Reprezentaţi

Mobbingul, doar o exagerare?

Mobbingul este un fenomen semnalat în cadrul relațiilor de muncă, referindu-se la teroarea psihologică ce se poate instaura într-un mediu de lucru.  Prima dată a fost menționat de cercetătorul Konrad Lorenz, pentru a defini comportamentul de hărțuire al unui grup de animale asupra altui animal, perceput de ei ca fiind amenințător.  Cercetătorul

Un job pe masura ta

Cei mai mulţi dintre noi ţi-au căutat (sau căutăm încă) jobul perfect mulat pregătirii profesionale şi dorinţei de câştig. Uitând că locul unde petrecem alături de străini mult mai mult timp decât cu familia are şi alte rigori în afara simplei potriveli dintre cerere şi ofertă în privinţa cunoştinţelor într-un

Primul job: teama si provocari

De felul tău, eşti o persoană emotivă sau stăpână pe sine? De obicei, sunt stăpână pe mine, dar la început mi-era teamă că n-o să pot să fac mai mult şi mai repede, aşa cum mi se cerea. Sunt perfecţionistă şi, orice aş fi avut de făcut, îmi păsa cum iese. Au

Cum procedezi cand nu esti de acord cu seful tau

Fiecare companie adună oameni cu personalităţi diferite, cu stiluri diferite de muncă şi care provin din culturi diferite, ceea ce înseamnă că discuţiile în contradictoriu sunt aproape inevitabile. Dacă nu eşti de acord cu şeful tău, atunci când vrei să îţi spui părerea legată de un anumit subiect, este bine

Pagina 1 din 512345