Femeile care primesc pensie anticipată și au născut sau au adoptat copii pot ajunge mai devreme la pensia pentru limită de vârstă, dacă îndeplinesc condițiile stabilite de lege. Odată cu această trecere, diminuarea aplicată pensiei anticipate este eliminată. Reducerea nu se acordă însă automat tuturor mamelor și nu trebuie confundată cu posibilitatea de a solicita […]
FEMEIA ÎN SIGURANȚĂ
Informații utile pentru protecția ta și a celor dragi
Categoria Femeia în siguranță este dedicată informării clare și accesibile despre situații în care femeile pot avea nevoie de sprijin rapid, cunoaștere legală și acțiune corectă. Această secțiune oferă un cadru sigur pentru învățare, orientat spre prevenție, protecție și identificarea semnelor de risc, fără a crea teamă inutilă.
Articolele explică drepturile femeilor în diferite contexte: la locul de muncă, în sistemul medical, în relații personale, în spațiul online și în societate. Sunt prezentate informații utile despre serviciile publice, instituțiile care oferă ajutor și situațiile în care se poate apela la autorități. Subiectele sunt tratate responsabil și obiectiv, cu scopul de a ajuta femeile să acționeze în siguranță și cu încredere.
Categoria oferă și recomandări practice privind autoapărarea psihologică: cum putem seta limite, cum recunoaștem semnele manipulării sau ale unui comportament agresiv și cum putem cere sprijin atunci când este necesar.
Sprijin, resurse și pași clari pentru situații delicate
Femeile au nevoie de informații actualizate despre ce pot face atunci când se confruntă cu o problemă. De aceea, această secțiune include ghiduri orientate spre acțiune:
-
Siguranță fizică și emoțională în relații și familie
-
Siguranță online: protecția datelor, hărțuire, presiune socială
-
Legislație pentru protecția femeilor în România
-
Instituții și linii telefonice utile
-
Prim ajutor în situații comune
-
Plan personal de siguranță pentru situații de risc
Sunt prezentate pași simpli, concreți, astfel încât cititoarele să știe exact cui se pot adresa și ce documente sau dovezi pot fi necesare în diverse contexte.
Tonul este neutru, respectuos, fără expunerea excesivă a detaliilor sensibile. Accentul se pune pe informare și pe soluții reale, care pot susține femeile în alegerile lor.
În anul în care sărbătorește 20 de ani pe piața locală, Auchan România, în parteneriat cu Habitat for Humanity, lansează „Căsuțe pentru căsuțe”, un proiect de solidaritate prin care susține construirea a 10 locuințe pentru familii aflate în situații de vulnerabilitate. Auchan a alocat 625.000 de euro pentru realizarea proiectului, iar locuințele vor fi construite […]
Un eveniment fără precedent în istoria recentă a justiției americane readuce în discuție limitele sistemului penal, deciziile instanțelor de judecată și ecourile imposibil de șters ale traumelor netratate. Christa Pike, ajunsă acum la vârsta de 50 de ani, urmează să primească injecția letală într-un penitenciar de maximă siguranță din Nashville. Cazul ei marchează un moment […]
Pregătirile pentru sezonul rece încep înainte de pornirea caloriferelor. Pentru familiile și persoanele singure cu venituri reduse, ajutorul pentru încălzirea locuinței poate acoperi o parte din costurile cu gazele, energia termică, electricitatea sau combustibilii folosiți pentru încălzire. Primele autorități locale au anunțat deja când primesc dosarele pentru iarna 2026–2027. Cererile nu încep în aceeași zi […]
Părinții salariați din familiile monoparentale ar putea avea dreptul la cel puțin trei zile lucrătoare suplimentare de concediu de odihnă pe an. Propunerea a trecut de Senat, însă nu se aplică încă. Pentru a deveni un drept pe care angajații îl pot solicita, proiectul trebuie să parcurgă și celelalte etape legislative. Senatorii au adoptat inițiativa […]
O nuntă în familie, o urgență medicală sau o problemă personală pot însemna că ai nevoie de timp liber în mijlocul săptămânii. În anumite condiții, poți lipsi de la serviciu fără să folosești zilele rezervate concediului de odihnă. Diferența o face motivul absenței: acesta stabilește ce drepturi ai și ce reguli trebuie respectate. Zilele plătite […]
Două dintre programele de sprijin financiar destinate familiilor din București ar putea fi schimbate semnificativ. Primăria Capitalei propune eliminarea Voucherului Materna, acordat femeilor însărcinate pentru medicamente și servicii medicale, precum și restrângerea stimulentului financiar pentru nou-născuți la anumite categorii vulnerabile. Proiectele inițiate de primarul general Ciprian Ciucu urmează să fie discutate și supuse votului în […]
Pentru românii care au lucrat o perioadă în străinătate, apropierea pensionării vine adesea cu o întrebare importantă: ce se întâmplă cu anii pentru care au fost plătite contribuții într-o altă țară? În multe situații, aceștia nu se pierd. Regulile europene permit luarea în calcul a perioadelor de asigurare realizate în mai multe state atunci când […]
Femeile însărcinate beneficiază în România de consultații, analize de laborator, ecografii și investigații prenatale decontate prin sistemul public de sănătate. Pentru a le primi gratuit, serviciile trebuie efectuate la un cabinet, laborator sau spital aflat în contract cu o casă de asigurări de sănătate, iar investigațiile trebuie recomandate de medic. Lista este mai amplă decât […]
Copilul vine acasă furios și spune că profesoara l-a nedreptățit. Reacția firească a părintelui este să-l protejeze. Uneori trebuie să o facă imediat și ferm. Alteori, intervenția grăbită îl învață că orice limită este un abuz și că un adult va șterge consecințele în locul lui. Soluția nu este alegerea unei tabere. Un părinte responsabil […]
Persoanele care își reduc programul de muncă pentru a îngriji acasă un părinte, un bunic, partenerul de viață sau un alt vârstnic dependent pot solicita indemnizația prevăzută de Legea nr. 17/2000. Sprijinul nu se acordă însă automat oricărei persoane care ajută un vârstnic și nici numai pe baza relației de rudenie. Mecanismul legal este legat […]
O nouă etapă din calendarul de pensionare a femeilor începe în august 2026. Potrivit eșalonării prevăzute de Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii, pentru femeile născute în ianuarie 1964, luna standard de pensionare este august 2026, vârsta prevăzută este de 62 de ani și 7 luni, iar stagiul complet de cotizare contributiv ajunge […]